{"id":1446,"date":"2017-05-04T16:56:03","date_gmt":"2017-05-04T16:56:03","guid":{"rendered":"http:\/\/www.markajestkobieta.pl\/?p=1446"},"modified":"2017-05-04T17:56:45","modified_gmt":"2017-05-04T17:56:45","slug":"ladies-first-gdzie-roznorodnosc-jest-zaleta-bo-wartosci-miedzy-nami-pozostaja-niezmienne","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.markajestkobieta.pl\/aktualnosci\/ladies-first-gdzie-roznorodnosc-jest-zaleta-bo-wartosci-miedzy-nami-pozostaja-niezmienne\/","title":{"rendered":"LADIES FIRST – gdzie r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 jest zalet\u0105, bo warto\u015bci mi\u0119dzy nami pozostaj\u0105 niezmienne"},"content":{"rendered":"
foto: Piotr Wieliczko<\/a><\/strong><\/p>\n Kiedy spotkali\u015bmy si\u0119 pierwszy\u00a0 raz, 11 kwietnia, na 6 pi\u0119trze sali konferencyjnej BNP Paribas Real Estate, gdzie pracuje na co dzie\u0144 prezes zarz\u0105du Ladies First<\/a> – nowego stowarzyszenia kobiecego w Polsce, nie mia\u0142em pewno\u015bci, jaka osoba za chwil\u0119 mnie powita. Czy b\u0119dzie to kolejna kobieta zak\u0142adaj\u0105ca ‘mask\u0119’ wy\u017cszo\u015bci i buduj\u0105ca mur niedost\u0119pno\u015bci, z racji stanowiska? Czy b\u0119dzie to kolejne stowarzyszenie kt\u00f3re za\u0142o\u017cy\u0142a osoba, aby doda\u0107 sobie splendoru, \u0142echtania swojej ambicji, kompleks\u00f3w, niezrealizowanych marze\u0144? Jak\u017ce mi\u0142e by\u0142o moje zaskoczenie, na co w g\u0142\u0119bi duszy liczy\u0142em, aby spotka\u0107 naprawd\u0119 warto\u015bciow\u0105 osob\u0119. Kobiet\u0119 wra\u017cliw\u0105, dojrza\u0142\u0105, spe\u0142nion\u0105 – a przede wszystkim kobiet\u0119 radosn\u0105, ciep\u0142\u0105, zadowolon\u0105 z siebie. Z kt\u00f3rej oczu, nie tylko twarzy, ‘bije’ rado\u015b\u0107 \u017cycia, rado\u015b\u0107 wobec ludzi. Bo ta osoba taka po prostu jest. Kobieta, kt\u00f3ra uj\u0119\u0142a mnie swoj\u0105 wra\u017cliwo\u015bci\u0105 i serdeczno\u015bci\u0105, my\u015bl\u0119, \u017ce z wzajemno\u015bci\u0105. Bo kiedy spotykaj\u0105 si\u0119 osoby o podobnych warto\u015bciach i tworzeniu relacji w \u017cyciu i biznesie, to b\u0119dzie to oczywiste, naturalne i prawdziwe, \u017ce w tej nowej znajomo\u015bci mi\u0119dzy nami, musi doj\u015b\u0107 do pi\u0119knego po\u0142\u0105czenia, do wsp\u00f3\u0142pracy, do wspierania siebie nawzajem. Jestem dumny i szczerze zadowolony z tego, \u017ce mog\u0142em pozna\u0107, nie przypadkowo, bo przypadk\u00f3w nie ma, tak cudown\u0105 kobiet\u0119, kt\u00f3ra stworzy\u0142a, kt\u00f3ra stoi za stowarzyszeniem Ladies First – dla mnie, jedno\u00a0 z najlepszych dzi\u015b miejsc spotka\u0144 i inspiracji kobiet dojrza\u0142ych, dla kt\u00f3rych liczy si\u0119 serce, rado\u015b\u0107, zaanga\u017cowanie. W takiej w\u0142a\u015bnie kolejno\u015bci. Bo marka jest kobiet\u0105. Szczerze polecam. A oto, co powiedzia\u0142y mi na spotkaniu nie jedna, a dwie wyj\u0105tkowe kobiety, Katarzyna Py\u015b-Fabia\u0144czyk, Pomys\u0142odawczyni i Prezeska Zarz\u0105du Stowarzyszenia liderek w biznesie \u201eLadies First\u201d oraz Dagmara G\u0142owacka Wiceprezes Zarz\u0105du Stowarzyszenia liderek w biznesie \u201eLadies First\u201d.<\/strong><\/p>\n foto: Piotr Wieliczko<\/a><\/strong><\/p>\n (Katarzyna Py\u015b-Fabia\u0144czyk)<\/strong> Kiedy zastanawia\u0142y\u015bmy si\u0119, jakimi has\u0142ami opisa\u0107 \u00a0nasze ‘DNA’ , istot\u0119 marki, stowarzyszenia, to na pewno by\u0142y to: \u2018wsp\u00f3\u0142praca\u2019, \u2018otwarto\u015b\u0107\u2019, ‘autentyczno\u015b\u0107’, ‘r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107’. Ciekawym przyk\u0142adem tej r\u00f3\u017cnorodno\u015bci by\u0142 proces\u00a0 powstawania naszego logo i jego kolorystyki. Dyskusja jaka si\u0119 wtedy odby\u0142a, pokaza\u0142a, jak my kobiety jeste\u015bmy r\u00f3\u017cne i jak r\u00f3\u017cnorodne mamy pogl\u0105dy. Istnia\u0142a ju\u017c wtedy nazwa naszego stowarzyszenia, natomiast dyskusja nad kolorystyk\u0105 wzbudzi\u0142a mn\u00f3stwo emocji.\u00a0 Cz\u0119\u015b\u0107 z Pa\u0144 chcia\u0142a, aby logo by\u0142o bardzo biznesowe. Aby pokaza\u0107 m\u0119\u017cczyznom, \u017ce jeste\u015bmy sobie r\u00f3wni. Inne osoby z kolei chcia\u0142y, aby by\u0142o nie rzucaj\u0105ce si\u0119 w oczy, skromne, nie agresywne. Kto\u015b inny zaproponowa\u0142, \u017ceby logo Ladies First by\u0142o r\u00f3\u017cowe \u2013 poka\u017cmy, \u017ce jeste\u015bmy dumne z naszej kobieco\u015bci. Dyskusja trwa\u0142a tak d\u0142ugo, \u017ce nasza graficzka zaproponowa\u0142a, aby ka\u017cda litera by\u0142a w innym kolorze i ostatecznie sko\u0144czy\u0142y\u015bmy z r\u00f3\u017cnokolorowym logiem. Takie te\u017c jest. To pokazuje nasz\u0105 r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 – pogl\u0105d\u00f3w i podej\u015bcia do biznesu, do kobieco\u015bci. Ale jednocze\u015bnie w\u0142a\u015bnie to nas pi\u0119knie \u0142\u0105czy.<\/p>\n Poniewa\u017c naszym celem jest inspirowanie kobiet,<\/strong> nak\u0142aniamy nasze cz\u0142onkinie do dzielenia si\u0119 swoimi sukcesami, w ramach prowadzonego kwartalnika “Success stories”. Pocz\u0105tki oczywi\u015bcie, by\u0142y niezwykle trudne. Panie, kt\u00f3re odnosz\u0105 wielkie sukcesy osobiste i zawodowe mia\u0142y du\u017cy k\u0142opot z ‘przyznaniem si\u0119’ do tego. Okazuje si\u0119, \u017ce kiedy znajd\u0105 si\u0119 kobiety, kt\u00f3re m\u00f3wi\u0105 o swoich osi\u0105gni\u0119ciach, nie na zasadzie przechwa\u0142ek, ale szczerze dziel\u0105c si\u0119 swoimi odczuciami, to jest to bardzo dobrze postrzegane. My doro\u015bli musimy uczy\u0107 si\u0119 tego, co oczywiste. Teraz dzielenie si\u0119 swoimi sukcesami, przychodzi Paniom o wiele \u0142atwiej, w ramach stowarzyszenia. My te\u017c je do tego namawiamy. Ba, uwa\u017camy, \u017ce nie trzeba by\u0107 skromnym. Chocia\u017c wiemy, \u017ce takie s\u0105 stereotypy i oczekiwania, zw\u0142aszcza, wobec kobiet.<\/p>\n (Dagmara G\u0142owacka)<\/strong> Jeste\u015bmy wychowywani w szablonach, \u017ce ‘powinno si\u0119, trzeba, nale\u017cy”, i ci\u0119\u017cko jest wyj\u015b\u0107 ‘poza’ te schematy, kiedy by\u0142o si\u0119 tak wychowywanym przez ‘na\u015bcie, dzie\u015bci lat’.\u00a0 Takie my\u015blenie pokutuje. Utrudnia otwarcie si\u0119 na nowe podej\u015bcie,\u00a0 \u017ce \u015bwiat si\u0119 nie zawali, je\u015bli zrobi\u0119 co\u015b inaczej – po swojemu, ‘po naszemu’. Niewielu si\u0119 na to decyduje. Niewiele os\u00f3b sta\u0107 na tak\u0105 odwag\u0119, nawet przed sam\u0105 sob\u0105.<\/p>\n (Katarzyna Py\u015b-Fabia\u0144czyk)<\/strong> Dlatego my chcemy m\u00f3wi\u0107 g\u0142o\u015bno i pokazywa\u0107 kobiety, kt\u00f3re osi\u0105gn\u0119\u0142y sukces. T\u0142umaczy\u0107, \u017ce one nie s\u0105 gro\u017ane, nie s\u0105 straszne, \u017ce potrafi\u0105 ze sob\u0105 wsp\u00f3\u0142pracowa\u0107, potrafi\u0105 si\u0119 z siebie \u015bmia\u0107, s\u0105 prawdziwe, otwarte, serdeczne. To tak\u017ce jest ci\u0105g\u0142a walka ze stereotypami o pewnej niedost\u0119pno\u015bci ludzi sukcesu.<\/p>\n foto: Piotr Wieliczko<\/a><\/strong><\/p>\n (Dagmara G\u0142owacka) Cz\u0119sto widzimy, autorytety budowane na strachu. A przecie\u017c mo\u017cna cieszy\u0107 si\u0119 szacunkiem swoich ludzi bez tej aury l\u0119ku. Wystarczy budowa\u0107 kultur\u0119 brania odpowiedzialno\u015bci za swoje dzia\u0142ania, dzi\u0119ki zrozumieniu wzajemnych oczekiwa\u0144, jasnemu okre\u015bleniu r\u00f3l w organizacji, w relacji. Wtedy idziemy razem, do przodu. Dajemy natychmiast informacj\u0119 zwrotn\u0105. Tak, jak dzieciom, nie czekaj\u0105c na ‘rozmow\u0119 roczn\u0105’. I nagle okazuje si\u0119, \u017ce mo\u017cna zrobi\u0107 wszystko, nikt na siebie si\u0119 nie obra\u017ca. Ludzie naprawd\u0119 sobie to ceni\u0105. Im bardziej szczere rozmowy, takie po prostu, tym lepiej jest to przyjmowane.<\/p>\n Nieraz mam wra\u017cenie, \u017ce traktujemy osoby po drugiej stronie sto\u0142u, jak dzieci.<\/strong> Zak\u0142adamy, \u017ce zareaguj\u0105 jak dzieci – nawet je\u015bli maj\u0105 do tego prawo. Przez to, my sami zaczynamy si\u0119 ba\u0107 i nie wchodzimy w konfrontacje do ostatniej chwili. Komplikujemy bardzo proste rzeczy, zamiast podej\u015b\u0107 do nich na ch\u0142odno, po prostu bez dok\u0142adania otoczki wszystkiego, co niepotrzebne.\u00a0 Im bardziej po ludzku, tym lepiej potrafimy radzi\u0107 sobie nawet z najbardziej niesamowitymi rzeczami.<\/p>\n Tylko, \u017ce ludzie karmi\u0105 si\u0119 nieszcz\u0119\u015bciami.<\/strong> Gdyby ka\u017cdy skupia\u0142 si\u0119 na tym, aby jemu by\u0142o lepiej, to by\u0142oby cudownie. Ka\u017cdy koncentrowa\u0142by si\u0119 nad popraw\u0105 swojej sytuacji. Ale nam zale\u017cy na tym, aby “drugiemu by\u0142o gorzej”. Warto wi\u0119c pisa\u0107 o pozytywnych inicjatywach, projektach.\u00a0 Warto jest pokazywa\u0107 pozytywne przyk\u0142ady, pozytywne osoby. Kiedy zapytamy ludzi, nawet tych na wysokich stanowiskach o ich codzienne ma\u0142e wielkie sukcesy – niejednokrotnie nie potrafi\u0105 poda\u0107 przyk\u0142ad\u00f3w. Jakby\u015bmy koncentrowali si\u0119 tylko na rzeczach z\u0142ych, trudnych, podczas gdy ca\u0142a reszta naszego dnia si\u0119 nie liczy, bo to ‘standard. Nie potrafimy si\u0119 cieszy\u0107 ze swoich dokona\u0144. Za sukces uznajemy jedynie co\u015b spektakularnego. Czasem fakt wstania o 6 rano jest dla mnie gigantycznym osi\u0105gni\u0119ciem. Czasem to, \u017ce pomimo trudnego dnia, potrafi\u0119 z u\u015bmiechem porozmawia\u0107 z moim dzieckiem, jest r\u00f3wnie\u017c gigantycznym osi\u0105gni\u0119ciem. Za takie ma\u0142e wielkie sukcesy warto siebie doceni\u0107. To w\u0142a\u015bnie te \u2018drobiazgi\u2019 s\u0105 wa\u017cne, to one tworz\u0105 pozytywny filtr, przez kt\u00f3ry patrzymy na \u015bwiat. Tego potrzebujemy uczy\u0107 siebie i innych. Temu s\u0142u\u017cy w\u0142a\u015bnie Ladies First.<\/p>\n My,<\/strong> doros\u0142e kobiety, jak dochodzimy do pewnego momentu swojego \u017cycia i kariery, to nagle dowiadujemy si\u0119, \u017ce nie musimy opiera\u0107 ca\u0142ego naszego ‘bycia’ na jednej przyjaci\u00f3\u0142ce, na jednej osobie, tak jak to by\u0142o w dzieci\u0144stwie, w szkole, na studiach. Dzi\u015b mo\u017cemy wspiera\u0107 siebie i innych, tworzy\u0107 relacje i odnale\u017a\u0107 si\u0119 w nowej rzeczywisto\u015bci, w kt\u00f3rej tak naprawd\u0119 jeste\u015bmy razem. Uczymy si\u0119 docenia\u0107 siebie, w \u017cyciu i biznesie. Uczymy dodawa\u0107 sobie nawzajem otuchy. Wszyscy tego potrzebujemy i wtedy z wi\u0119kszym optymizmem patrzymy na \u015bwiat, znika strach.\u00a0 O to w \u017cyciu chodzi. Oto chodzi w Ladies First.<\/p>\n Jaki jest to typ kobiet w naszym stowarzyszeniu?<\/strong> Od bardzo energicznych, impulsywnych, demon\u00f3w energii, po wyciszone, spokojne kobiety. Jeste\u015bmy r\u00f3\u017cne, ale wszystkie chcemy si\u0119 tak samo dzieli\u0107 wiedz\u0105 i do\u015bwiadczeniem, chcemy by\u0107 ze sob\u0105, bez oceniania, niezale\u017cnie od\u00a0 punkt\u00f3w widzenia. Chcemy m\u00f3c wspiera\u0107 siebie i uczy\u0107 si\u0119 od siebie nawzajem. Rozmowa zdecydowanie otwiera klapki i poszerza horyzonty.<\/p>\n Chodzi o to, aby nasze relacje by\u0142y trwa\u0142e i d\u0142ugofalowe, by\u015bmy mog\u0142y sobie pomaga\u0107, w spos\u00f3b uczciwy, transparentny<\/strong> – tego faktycznie jest do\u015b\u0107 ma\u0142o na rynku. Taka jest rzeczywisto\u015b\u0107 biznesowa – jeste\u015bmy na wojnie.\u00a0 Tylko, po co walczy\u0107, je\u017celi mo\u017cemy tworzy\u0107, wspiera\u0107, inspirowa\u0107.\u00a0 Pytaniem podstawowym jest: Po co dana relacja jest nam potrzebna? Czy chcemy wydoi\u0107 t\u0119 przys\u0142owiow\u0105 ‘krow\u0119’, co robi si\u0119 tylko raz, bo mam konkretny interes i potem wyrzucamy t\u0105 relacj\u0119 do kosza? Czy jeste\u015bmy zainteresowani d\u0142ugoterminow\u0105 znajomo\u015bci\u0105, wsp\u00f3\u0142prac\u0105? Je\u017celi wchodz\u0119 w relacje, aby tylko co\u015b z niej wyci\u0105gn\u0105\u0107, to jest to po prostu s\u0142abe.\u00a0 Nas ta wersja nie interesuje.<\/p>\n foto: Piotr Wieliczko<\/a><\/strong><\/p>\n (Katarzyna Py\u015b-Fabia\u0144czyk)<\/strong> Dlatego zapraszamy na nasze spotkania i do stowarzyszenia tak\u017ce kole\u017canki z firm, kt\u00f3re na co dzie\u0144 z nami konkuruj\u0105. S\u0105 bardzo zaskoczone mi\u0142\u0105 atmosfer\u0105 i tym, \u017ce zawsze mog\u0105 si\u0119 tu pojawi\u0107, mog\u0105 na nas liczy\u0107. Bardzo zale\u017cy nam na tym, aby mie\u0107 do siebie wzajemny szacunek. R\u00f3wnie\u017c w biznesie \u2013 mo\u017cna konkurowa\u0107 ze sob\u0105 w spos\u00f3b uczciwy i profesjonalny. Dla mnie etyka jest najwa\u017cniejsza. Fajnie, je\u017celi mo\u017cemy otoczy\u0107 si\u0119 takimi osobami,\u00a0 kt\u00f3re maj\u0105 podobne warto\u015bci do naszych.<\/p>\n Jako stowarzyszenie<\/strong> chcemy tak\u017ce promowa\u0107 pewne projekty i osoby, kt\u00f3re \u00a0dzia\u0142aj\u0105 w spos\u00f3b transparentny, uczciwy \u2013 przyznaj\u0105c wyr\u00f3\u017cnienie wspierani przez Ladies First.<\/strong> I mamy nadziej\u0119, \u017ce w tym roku b\u0119dzie s\u0142ycha\u0107 o tym wyr\u00f3\u017cnieniu. Jest to jeden z element\u00f3w naszego szerokiego planu.<\/p>\n Bardzo zale\u017cy nam na tym, aby\u015bmy by\u0142y skuteczne.<\/strong> Mamy moc sprawcz\u0105, jeste\u015bmy bardzo zaanga\u017cowane i pomagamy sobie nawzajem. R\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 Ladies First powoduje, \u017ce ka\u017cda kobieta co\u015b w nim dla siebie znajduje. Podczas spotka\u0144 nie zanudzamy, a rozmowy schodz\u0105 na coraz bardziej na prywatne i osobiste tematy, bo jest w\u015br\u00f3d nas zaufanie.\u00a0 Do tego te\u017c trzeba si\u0119 przekona\u0107, \u017ce to nie jest gra, \u017ce to my tworzymy t\u0119 prawdziw\u0105 atmosfer\u0119, cho\u0107 zawsze mo\u017ce znale\u017a\u0107 si\u0119 grupa os\u00f3b, kt\u00f3re b\u0119dzie nas obserwowa\u0107, nie wierzy\u0107.<\/p>\n (Dagmara G\u0142owacka)<\/strong> To prawdziwy powr\u00f3t do warto\u015bci, a o warto\u015bciach si\u0119 dzi\u015b zapomina. I to jest to pytanie, na ile chcemy by\u0107 zgodni ze sob\u0105, sp\u00f3jni w dzia\u0142aniu. Nie ma wtedy znaczenia, czy jeste\u015bmy w pracy, na stanowisku, w domu, czy w klubie.\u00a0 Zawsze m\u00f3wimy dok\u0142adnie to samo. Ile jest dzi\u015b os\u00f3b medialnych, kt\u00f3re m\u00f3wi\u0105 jedno, a w swoim \u017cyciu robi\u0105 co\u015b zupe\u0142nie innego. Brak sp\u00f3jno\u015bci i autentyczno\u015bci wy\u0142apuje si\u0119 bardzo szybko. Do tego wracamy w Ladies First.<\/p>\n (Katarzyna Py\u015b-Fabia\u0144czyk)<\/strong> I tak jest w\u015br\u00f3d nas ca\u0142y czas – od razu staramy si\u0119 by\u0107 ze sob\u0105 ‘po imieniu’, nie ba\u0107 si\u0119 siebie, prze\u0142amywa\u0107 bariery sztuczno\u015bci, b\u0142yskawicznie (\u015bmiech). Staramy si\u0119 szczerze inspirowa\u0107 rado\u015bci\u0105 i autentyczno\u015bci\u0105.<\/p>\n Bo ka\u017cda z nas ma bardzo wiele r\u00f3\u017cnych, niecodziennych pasji, kt\u00f3rymi zajmujemy si\u0119 poza prac\u0105 zawodow\u0105 i bardzo kibicujemy tym zainteresowaniom. To jest te\u017c to pokazywanie ‘ludzkiego oblicza’ – stanowisko to jest jedna kwestia, a \u017ce jest si\u0119 cz\u0142owiekiem – to pozostaje bezsporne.<\/p>\n (Katarzyna Py\u015b-Fabia\u0144czyk)<\/strong> Szukamy wi\u0119c takich kobiet, kt\u00f3re potrzebuj\u0105 wsparcia swoich pasji, nie tylko merytorycznego, ale i finansowego. Przyk\u0142adem takich dzia\u0142a\u0144 jest nasza pomoc dla kobiecej dru\u017cyny rugby, kt\u00f3ra dzia\u0142a w Warszawie. Ma\u0142o popularny sport, kobiety walcz\u0105ce w niesprzyjaj\u0105cym, typowo m\u0119skim \u015bwiecie, radz\u0105 sobie \u015bwietnie, s\u0105 w pierwszej lidze. Dru\u017cyna nazywana Syrenkami Warszawskimi. Panie pracuj\u0105 i utrzymuj\u0105 jednocze\u015bnie sw\u00f3j klub.<\/p>\n (Dagmara G\u0142owacka)<\/strong> Pokutuj\u0105 nadal stereotypy w kt\u00f3rych \u017cyjemy. Jest taka i taka rola m\u0119\u017cczyzny, a taka kobiety. Tymczasem za ka\u017cdym wielkim m\u0119\u017cczyzn\u0105 stoi silna\u00a0 kobieta, a za ka\u017cd\u0105 siln\u0105 kobiet\u0105 stoi m\u0119\u017cczyzna, kt\u00f3ry j\u0105 wspiera. Ale o tych m\u0119\u017cczyznach si\u0119 ju\u017c nie m\u00f3wi, bo jest to ma\u0142o m\u0119skie, dziwne, itd.<\/p>\n (Katarzyna Py\u015b-Fabia\u0144czyk)<\/strong> Bardzo zach\u0119camy m\u0119\u017cczyzn do wspierania naszych dzia\u0142a\u0144. Aby nie bali si\u0119 kobiet. Bo tak naprawd\u0119 po\u0142owa naszego sukcesu wynika z faktu, \u017ce mo\u017cemy liczy\u0107 na odpowiednie wsparcie ze strony m\u0119skiego otoczenia.<\/p>\n (Dagmara G\u0142owacka)<\/strong> Bo kobieta, kt\u00f3ra wie czego chce, jest jednak bardzo gro\u017ana dla m\u0119\u017cczyzn (\u015bmiech).<\/p>\n Wi\u0119cej zdj\u0119\u0107 na profilu fb Marka jest kobiet\u0105<\/a> Pi\u0119knie dzi\u0119kuj\u0119 za rozmow\u0119<\/a>
<\/h1>\n
<\/p>\n
<\/p>\n
<\/a><\/h1>\n
<\/h1>\n
\n<\/strong><\/p>\n
\nJaros\u0142aw Wa\u015bkiewicz
\nredaktor naczelny biznesu na fali
\nprezes klubu Marka jest kobiet\u0105<\/p>\n